Vorschlag:

Führen wenn die Welt wankt

Einblicke in unsere Reise zur Weltspitze

Erfolg fällt nicht vom Himmel, sondern ist das Ergebnis konsequenter wertorientierter unternehmerischer Arbeit im Team. Wir mussten genau dies schmerzhaft lernen. Marktveränderungen, Kulturwandel, Krisen, egozentrische Haltungen im Führungsteam inclusive. So viel vorab: wir sind heute Weltmarktführer, und es strahlen der Finanzchef, die Mitarbeiter, und die Führungskräfte. Der Vortrag macht Lust, kundenfokussiert neue Wertangebote zu suchen und sich als Führungsteam weiter zu entwickeln. Unterschiedliche Talente zu nutzen. Aufkommende Spannungsfelder gemeinsam zu meistern. Gemeinsam Erfolg und Spass zu haben und ein einzigartiges (Führungs)-Team zu werden.

 

Zuhörer nehmen mit (z.B.):

  • Strategien - Wie sie Kraft wirklich entfalten
  • Überraschung - Müssen Führungskräfte wirklich nützlich sein?
  • Digitale Zeiten - Wie analoge Führungsteams hier brillieren
  • Leistungsträger - Wie man Überlast-Situationen meistert
  • Steuern im Sturm - 7 Goldene Regeln wenn´s  heftig wird

 

Vorschlag zur Vortragszeit: 50 Minuten oder 30 Minuten („High Density“-Version)


Vortragssprache: Deutsch oder Englisch

 

Jedes Publikum und jede Veranstaltung ist ganz besonders. Daher werden Titel, Inhalte und Kernbotschaften nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen auf die spezielle Zielsetzung hin maßgeschneidert.


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Uni Rosenheim, Bruno Hartmann
GSA, Bruno Hartmann
VDI, Bruno Hartmann
Clemson University, Bruno Hartmann